Boletín Digital CENS.com No. 601 - Diciembre 22 de 2025
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ALÓ CENS, un año de voces y cercanía
ALÓ CENS, un año de voces y cercanía
ALÓ CENS finalizó su temporada 2025 dejando una huella de cercanía, diálogo y confianza con miles de oyentes. A lo largo del año, el programa se consolidó como un espacio para conversar, escuchar y aprender juntos, donde la energía fue el punto de partida para conectar historias, resolver inquietudes y fortalecer el vínculo entre CENS y las comunidades.
Fueron 38 programas emitidos a través de una amplia red de emisoras enlazadas en vivo en Norte de Santander y el sur del Cesar, logrando llegar a más de 35 poblaciones del área de influencia de CENS. Cada emisión reafirmó el compromiso de estar cerca, acompañando la cotidianidad de las familias desde la radio.
El corazón del programa fueron sus oyentes. Durante la temporada se recibieron cerca de 2.000 mensajes de participación, reflejo de una audiencia activa y comprometida. Como agradecimiento, ALÓ CENS entregó a lo largo del año un televisor de última generación, tabletas digitales y, en diciembre, cinco anchetas navideñas para oyentes fieles.
Hoy, ALÓ CENS se consolida como una estrategia de comunicación que hace pedagogía sobre el servicio de energía y que, con un formato cercano y humano, acompaña la vida diaria de más de 100 mil oyentes, cerrando el año con gratitud y la ilusión de seguir encontrándose al aire en 2026.
Gracias a todos los colaboradores de CENS que vivieron la energía y la pasión de la radio en su visita a ALÓ CENS.
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Cierre Comité de Gerencia: Reconociendo los Logros
Cierre Comité de Gerencia: Reconociendo los Logros
Como parte del cierre del Comité de Gerencia se desarrolló el espacio “Análisis del partido y jugada maestra 2025”, un ejercicio en el que los directivos reconocieron los principales logros del año e identificaron las prácticas, decisiones y dinámicas de equipo que tuvieron mayor impacto en el cumplimiento de los objetivos organizacionales.
Cada directivo compartió sus tres “Jugadas Ganadoras” de 2025, destacando logros como la incorporación de personal de planta para sus equipos, el fortalecimiento de procesos clave, la optimización de recursos, mejora en la operación del servicio, evidenciando el trabajo articulado y la toma de decisiones oportunas a lo largo del año.
La actividad concluyó con un momento de agradecimiento, en el que se reconocieron los logros personales y profesionales alcanzados durante el año, fortaleciendo el sentido de valoración, cohesión y compromiso del equipo directivo de cara a los retos del 2026.
CENS
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Control Pérdidas de Energía presentó balance 2025
Control Pérdidas de Energía presentó balance 2025
El evento de cierre de Control Pérdidas de Energía fue un momento para mirar atrás y reconocer todo lo que se construyó durante el año, donde se compartieron los logros alcanzados y un reconocimiento especial a los frentes y áreas que, con su esfuerzo diario, sumaron a la Energía Legal y Segura, demostrando que cada acción en el territorio tiene un impacto real en la calidad del servicio de energía.
Más allá de las cifras y los resultados, se destacaron las historias, los aprendizajes y la fuerza del trabajo en equipo, que permitió avanzar incluso en los escenarios más complejos y reafirmó el valor de construir desde lo humano.
El encuentro también abrió la conversación sobre los retos del 2026, entendidos no solo como nuevos desafíos, sino como oportunidades para seguir creciendo, fortaleciendo la gestión y trabajando de manera articulada, con el compromiso de continuar sumando a la Energía Legal y Segura.
CENS
Cierre del Programa Impacto M en CENS
Cierre del Programa Impacto M en CENS
CENS hizo parte de la clausura del Programa Impacto M, una iniciativa liderada por la ANDI que promueve el fortalecimiento del liderazgo femenino en el sector empresarial. En esta edición, la compañía contó con la participación de cinco mentores y cinco mentees, quienes vivieron un proceso de formación, acompañamiento y aprendizaje enfocado en el desarrollo de habilidades de liderazgo.
El evento de cierre fue un espacio para reconocer el compromiso y la dedicación de los participantes, y estuvo marcado por la entrega del pin de mentoría, un símbolo del acompañamiento, la confianza construida y el impacto positivo generado a lo largo del programa.
Con esta participación, en CENS reafirmamos nuestro compromiso con la equidad de género, el desarrollo del talento y el fortalecimiento del liderazgo, pilares fundamentales de nuestra cultura organizacional.
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CENS fortalece la infraestructura educativa en Aguas Claras
CENS fortalece la infraestructura educativa en Aguas Claras
CENS realizó hoy la entrega de cerchas metálicas para la construcción del aula máxima de la Institución Educativa del corregimiento de Aguas Claras, en el municipio de Ocaña, con la presencia del alcalde municipal y representantes de otras entidades locales.
Esta iniciativa permitirá ampliar la cobertura escolar, reducir el hacinamiento y mejorar las condiciones de aprendizaje de cerca de 490 estudiantes, docentes y familias. La entrega hace parte de una inversión superior a los 27 millones de pesos, reafirmando el compromiso de CENS con el desarrollo educativo y social de la región.
CENS, energía que transforma comunidades.
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Escuela del Servicio CENS 2025
Escuela del Servicio CENS 2025
CENS llevó a cabo la Escuela del Servicio 2025, un espacio institucional orientado a reafirmar la cultura del servicio y su alineación con los valores corporativos. El encuentro reunió a colaboradores que asumieron voluntariamente el rol de embajadores del servicio, fortaleciendo el compromiso con una atención cercana, humana y basada en el ejemplo.
La jornada incluyó un panel con líderes sociales y comunitarios que compartieron experiencias inspiradoras sobre el servicio como herramienta de transformación, así como el reconocimiento a personas y colaboradores de CENS destacados por su vocación y compromiso. El evento finalizó con un taller de fortalecimiento de competencias y un acto de graduación, consolidando este proceso formativo.